6月23日,西安市国资委在JDB电子召开辅导干部会议 ，颁发JDB电子集团辅导班子调整决定 。西安市国资委党委委员、副主任王立安 ，西安市工业资产经营公司党委书记、董事长金辉 ，西安市国资委企业辅导人员治理处处长王思京 ，西安市工业资产经营公司组织人事部部长文亚男等上级部门辅导 ，以及JDB电子集团中层以上治理者、各分子公司治理者参与了会议 。
西安市国资委企业辅导人员治理处处长王思京颁发了市国资委关于JDB电子集团重要辅导干部的录用决定：录用李宏安为JDB电子集团党委书记、董事长；录用刘金平为JDB电子集团党委委员、党委副书记、副董事长 ，为JDB电子集团总经理人选 。印建安因春秋原因不再担任JDB电子集团党委书记、董事长 ，李宏安不再担任JDB电子集团党委副书记、总经理职务 。
李宏安同道在表态讲话中暗示 ，将不辜负组织的进展和沉托 ，携带整个JDB电子人秉秤装传秤注创新、发展”的理想 ，为实现将JDB电子打造成世界一流智慧绿色能源强企的使命而不懈奋斗 。李宏安同道暗示 ，在传承方面 ，将传承对党的忠诚和对律例的绝对遵守 ，并继承和弘扬JDB电子优良的文化基因和主题价值观 ，以及印建安同道优良的治理哲学；在创新方面 ，要持续转型 ，全面深入体造、机造创新 ，奉行全面对赌机造 ，强化市场化竞争氛围 ，要持续引发员工的工作积极性和创新激情 ，让员工和企业共创共享；在发展方面 ，要对峙“两个转变”发展战术 ，以体造机造为发起机 ，以智能造作和本钱创新为两翼 ，进一步加强企业在散布式能源领域的市场策动能力 ，持续构建JDB电子“专业化+一体化”的能源互联岛系统解决规划主题能力 。李宏安同道说 ，JDB电子集团新一届党委和董事会及经营班子将联结一心 ，当真履职 ，与整个干部职工一路 ，弘扬拼命进建、拼命思虑、拼命工作的心灵 ，服膺企业价值观 ，致力将JDB电子集团打造成为世界一流智慧绿色能源强企 ，为我市经济发展作出应有贡献 。
刘金平同道在履职表态讲话中对组织赐与的教育、造就、信赖暗示感激 。他说 ，JDB电子是工业领域的排头兵企业 ，是国度沉点高新技术企业 ，这次任职深感责任沉大 。以印建安同道为代表的JDB电子历届辅导班子携带员工励精图治 ，为JDB电子的发展作出了沉要贡献 。他暗示 ，将以这次任职作为新起点 ，用对党的绝对忠诚 ，对企业的责任担任 ，将自己根植于JDB电子这块热土 ，与公司治理层及员工同呼吸、共命运 ，为加快建设国际化绿色智慧能源企业而奋斗 。刘金平同道提出 ，在将来的工作中要勤于进建 ，提升工作能力与水平；要求实工作 ，艰苦奋斗勤勉敬业 ，加强工作自动性和时效性 ，要弘扬钉钉子的心灵 ，为企业做实事 ，为员工干功德；要联结奋进 ，守护班子联结 ，践行JDB电子优越的企业文化；要清廉自律 ，不忘初心 ，严格遵守党纪党规 ，自觉接受监督 。要珍惜机遇 ，恪尽职守 ，在董事长携带下群策群力把JDB电子建设的更美好 。
印建安同道在讲话中回首了伴随JDB电子35年发展的职业之路 ，他感激老一辈JDB电子报答企业奠定的发展根基；感激上级组织赐与JDB电子的信赖、关切、支持和援手；感激整个JDB电子人的奋斗和支持；感激客户和市场赐与JDB电子持续发展的机遇 。
他向新一届班子提出四点但愿：一是但愿新班子要缜密联结在以李宏安为班长的党委、董事会周围 ，协统一致发展各项工作；宏安是在JDB电子转型发展过程中成长起来的优良干部 ，历经企业多岗位磨炼 ，政治大局准则性强 ，战术布局策动全面 ，落实战术坚韧不拔 ，工作风格当真详细 。选择宏安 ，是组织的选择、JDB电子的选择、也是各人的选择 。衷心但愿JDB电子高低整个员工像支持我一样 ，全力支持宏安的工作 ，缜密联结在以宏安为班长的党委、董事会周围 。二是但愿新班子心无旁骛 ，把所有精力放到工作中去 。JDB电子是面向市场竞争的企业 ，内部是市场化的组织 ，只有把所有精力、心理放到工作中去 ，JDB电子这个企业好了 ，整个经理人才有价值 。三是但愿新班子要对峙“使命是天、员工是天”的理想 。社会各界赐与JDB电子很大进展 ，企业发展关键在人 ，因而放在第一位的是使命、是员工 ，要始终将这个理想落到实处 。JDB电子做出的所有成就 ，都是员工辛勤工作的结晶 ，要给企业的股东和奋斗者一个理由 。四是但愿新班子要敢于创新、不休创新 。JDB电子转型的战术和行动 ，都是JDB电子自觉的创新 。这个世界变动太快 ，必要不休突破自己、否定自己 ，斗胆创新、持续创新、斗胆突破 ，只有切合客观法规 。JDB电子只有不休突破自己、否定自己 ，能力不休进取 。
西安市工业资产经营公司党委书记、董事长金辉在讲话中说 ，对JDB电子近年来的发展业绩和为我市工业发展所作出的贡献赐与了充分注定 。他说 ，JDB电子是西安市工业资产经营公司的主题支柱企业 ，近年来在印建安同道的携带下 ，在企业“两个转变」亟略的指引下 ，JDB电子的发展、经营绩效、转型升级、人文关切都走在了行业前列 ，创造了发展事业 。这些成就是以印建安同道为主题的辅导班子 ，携带宽大员工共同致力的了局 ，印建安同道心系JDB电子 ，醉生梦死 ，做出了凸起贡献 。他但愿JDB电子集团新的辅导班子要服膺印建安同道的四点但愿 ，持续致力 ，为JDB电子发展争光 ，为全市工业添彩 。
西安市国资委党委委员、副主任王立何在总结讲话中说 ，这次辅导干部调整是依照西安市国有企业辅导干部治理法子要求 ，结合JDB电子集团现实情况 ，经市国资委党委当真钻研 ，征求多方定见 ，慎沉钻研后作出的决定 ，是进一步加强JDB电子集团辅导班子建设 ，推进企业持续发展的沉要行动 。
从前 ，以印建安同道为主题的辅导班子为JDB电子的发展倾泻了大量心血 ，其全新的现代企业经营理想和发展思路 ，推动了企业的急剧发展 ，并构建了国际化的发展格局 ，成为省内甚至全国工业领域的标杆 ，实现了国有资产的保值增值 ，为西安市经济发展作出了贡献 。印建安同道为人恳切 ，勤勉尽职 ，关系人民疾苦 ，在员工中有很高的权威 ，是一位有思想的企业家 ，是企业家中的思想家 ，深得JDB电子集团宽大员工拥戴的好辅导 ，好同道 。多年来 ，印建安同道携带JDB电子获得的贡献 ，市委、市当局、市国资委党委是高度认可的 。
这次新任党委书记、董事长李宏安同道 ，自2005年4月起任JDB电子集团党委副书记、总经理职务 ，他信想坚定 ，懂端正、守纪律、政治定力强 ，两全协调能力强 ，资源整合能力强 ，好学善思 ，工作严谨 ，长于创新 ，工作经验丰硕 ，人民基础好 。这次担任越发沉要的岗位是组织的沉托和职工的信赖 。新任党委副书记、副董事长、总经理刘金平来自我省沉点设备造作骨干企业陕汽控股集团 。自2009年3月起担任陕汽集团的党委副书记 ，是一位有劲头、有激情、有思路的创新型人才 ，工作思路清澈、思考问题全面 ，有多个辅导岗位任职经历和磨炼 ，有较强的组织辅导和协调能力 。
王立安副主任但愿JDB电子集团新的辅导班子要持续加强进建、提升能力 ，将建设进建型企业作为指标 ，深刻进建习近平总书记沉要讲话心灵 ，进建省市十三次党代会心灵 ，深刻推动“两学一做” ，将“两学一做”进建教育引发的活力凝聚成推动JDB电子集团发展的壮大动力 。他强调 ，新班子要在提高战术思想等方面下功夫 ，不休提高辅导能力；要加强联结 ，求同存异 ，凝聚力量；要珍惜JDB电子发展的大好局面 ，不休提高带行列的能力和水平 ，言传身教 ，阐扬好表率作用 ，充分调带头工的积极性；要持续维持和弘扬JDB电子优良的企业文化 ，用发展的眼光建设经营治理人才行列；要创新发展 ，持续维持JDB电子集团全新的现代企业经营理想和发展思路 ，基于市场需要 ，不休创新企业商衣讽想与发展模式 ，自我加压 ，推动企业急剧健全发展；要严于律己 ，清廉从业 ，志存高远 ，秉承JDB电子“向上向善”的优越文化 ，使企业在智慧绿色转型发展之路上 ，实现融合发展、创新发展 。
